კომპანია AVON ზრუნავს თავის თანამშრომლებზე და ცდილობს, მისცეს მათ შესაძლებლობა დაიცვან ბალანსი ოჯახთან, სამსახურთან და კარიერასთან მიმართებაში. ჩვენ ვცდილობთ შევქმნათ ოჯახისთვის სასიკეთო გარემო.

აი ჩვენი ქმედებები, საქართველოს კანონმდებლობის გათვალისწინებით:
• ხელფასით ანაზღაურებადი დეკრეტული შვებულება 4 თვე;
• არასრული სამუშაო დღე ქალებისთვის, რომლებსაც 1 წლამდე ასაკის ბავშვი ყავთ;
• ყველა კატეგორიის თანამშრომლისთვის შვებულების 24 სამუშაო დღე ;
• ოჯახური პირობების გამო დამატებითი ანაზღაურებადი შევებულება;
• დამატებითი 15 კალენდარული დღე უხელფასო შვებულება;
• ერთი დღე დამატებითი შვებულება თანამშრომლებს, რომელთა შვილები მიდიან 1 კლასში;
• ერთი დღე დამატებითი შვებულება თანამშრომლებს, რომელთა შვილები ამთავრებენ სკოლას;
• ერთი დღე დამატებითი შვებულება მამებს, ბავშვის შეძენისას;
• ნახევარი საათით სამუშაო დღის შემცირება, სადილის დროის ხარჯზე.